Chef.fe de projet technique

Description de l'entreprise

Transway est une Start Up Nantaise, d’une vingtaine de collaborateurs, créée il y a une dizaine d’années pour répondre sur notre territoire aux enjeux de fluidification de trafic et d’alternatives à la voiture particulière utilisée par une seule personne.
Pour ce faire, Transway propulse des programmes d’incitation et de fidélité permettant d’améliorer la performance environnementale des transports du quotidien (voiture, transports en commun, covoiturage, vélo, trottinette, télétravail, etc.) et accompagne les collectivités, réseaux de transports et les entreprises dans leur démarche d’amélioration continue.
Ces programmes permettent aux abonnés de cumuler de points pour chaque trajet et mode de transport considérés comme vertueux.
Les points cumulés sont ensuite échangés contre des offres commerciales mises en avant par les commerçants locaux et nationaux que nous avons préalablement recrutés.

Le poste et ses missions

POSITIONNEMENT DANS L’ENTREPRISE
Tu seras l’interlocut-rice-eur de référence sur les projets technique, tant en interne qu’auprès des clients. A ce titre, tu auras en gestion le pilotage des projets.
Tu travailleras avec l’ensemble des pôles de Transway (dev, produit, affaires, commerce et marketing principalement) dans le but d’assurer la meilleure conduite et réalisation des projets de l’entreprise.
Tu seras rattaché.e hiérarchiquement au COO dans un premier temps.

DÉFINITION DES MISSIONS
Tu interviendras sur différents points :

• Piloter des projets techniques :
  • contact technique principal du client : animer les ateliers de travail, rédiger les spec (fonctionnelles et techniques, en autonomie ou avec les PO ou les devs si besoin)
  • respecter les engagements, delivery, livraison des projets
  • réaliser le chiffrage
  • participer au pilotage budgétaire avec le COO et la responsable du pôle affaires
• Réaliser des plannings pour préparer, coordonner et suivre l’avancement
• Participer à la gestion du plan de charge de l’équipe
• Assurer la conformité des développements
• Piloter opérationnellement les équipes techniques de manière à garantir le respect des engagements clients en termes de coûts, qualité et délai
• Assurer la bonne relation avec le produit et les affaires
• Faire un reporting régulier et remontée des alertes permettant d’anticiper les difficultés et les risques projets
• Participer à la démarche d’amélioration continue

Le profil recherché

Comme chef.fe de projet technique, tu dois avoir au moins 5 années d’expérience dans le management de projets techniques.
APTITUDES PROFESSIONNELLES RECHERCHEES

• Expérience dans le développement et l’intégration logiciel en environnements agiles
• Connaissance des pratiques DevOps
• Chiffrage, planning et reste à faire n’ont pas de secret pour toi
• Aptitude à travailler sur plusieurs projets en même temps
• Véritable chef d’orchestre, tu as capacité à intervenir avec tous types d’acteurs afin de les engager dans un but commun de réussite projet
• Faire preuve de leadership

Le processus de recrutement

• Entretien métier en visio ou dans les bureaux, avec le responsable du pôle
• Entretien en visio ou dans les bureaux avec la RRH