Product owner

Description de l'entreprise

Drakkar est un product studio spécialisée dans l’accompagnement des startups d’une part et des PME d’autre part. Notre approche innovante et centrée sur l’humain nous a permise de travailler avec des clients prestigieux et de participer à la création de projets ambitieux.

Le poste et ses missions

En tant que Product Owner Junior, tu auras la responsabilité de définir, prioriser et gérer les besoins et les attentes liés à nos produits. Tu seras en collaboration étroite avec les équipes de développement, les entrepreneurs que nous accompagnons et les autres parties prenantes. Ton rôle consistera à assurer la livraison de fonctionnalités de qualité et à maximiser la valeur ajoutée pour les utilisateur·rice·s.

Le profil recherché

Soft-skills

Pour réussir et t’épanouir dans ce poste, voici les soft-skills que nous apprécions chez Drakkar :

• Passionné : Aimer le produit et chercher constamment à progresser dans la tech, le design, le produit et l’accompagnement d’entrepreneurs.
• Adaptabilité : La capacité de t’adapter rapidement aux changements et aux nouvelles situations rencontrées chez nos client·e·s.
• Esprit d’équipe : Être en mesure de travailler en collaboration avec tes collègues, les équipes de nos client·e·s et les prestataires, pour assurer la réussite des projets.
• Leadership : Démontrer de la précision et de l’exactitude dans l’analyse des processus, la conception des solutions et le suivi des projets.
• Rigueur : Faire preuve de rigueur et de précision dans l’analyse des processus, la conception des solutions et le suivi des projets.
• Gestion du temps : Organiser et mener un projet en respectant les contraintes de temps
• Aptitudes relationnelles : Avoir d’excellentes compétences en communication pour établir une relation de confiance avec les clients et les partenaires et faciliter la collaboration entre les parties prenantes.
• Proactivité : Être force de proposition et agir avec initiative pour résoudre les problèmes rencontrés et anticiper les besoins de nos client·e·s.
  En développant et en mettant en pratique ces soft-skills, tu contribueras activement au succès de nos projets et à la satisfaction de nos client·e·s.

Hard-skills

• Préparer, mener une réunion et partager des conclusions à l’orale et à l’écrit
• Analyser des besoins et des problèmes
• Piloter des projets et apporter des indicateurs de performance
• Gérer un Backlog Produit et mes prioriotés
• Mener une recette produit
• Maîtriser la méthode Scrum et la gestion de projet Agile
• Maitriser les outils du product management et du travail collaboratif : Notion, slack, Suite Goolge, loom

Le processus de recrutement

Entretien avec le fondateur
Entretien avec le product manager