Description de l'entreprise
Luneos est une jeune agence digitale qui a la performance chevillée au corps.
Son « Motto » : Créer de l’impact pour ses clients.
L’agence est issue de la passion commune de ses fondateurs pour la galaxie digitale 🚀⭐🌙.
Gwenaël et Rudy ont souhaité mettre au profit de leurs clients leurs années d’expertises (+25 ans à eux deux) en tant qu’experts en web-marketing et design d’interface digitale.
Pourquoi nous rejoindre ?
Tu souhaites participer au développement d’une histoire collective et apprendre auprès d’experts SEO, SEA, Growth marketing, ou UX/ UI. Alors fonce !
Nous sommes une agence de services qui tire sa force de ses collaborateurs. La dimension humaine est donc notre premier gage de réussite. L’empathie, l’entraide et le collectif sont des valeurs essentielles pour faire grandir nos clients autant que nos collaborateurs.
Le poste
Chargé·e de marketing digital
Alternance
Le poste et ses missions
La mission
En tant que chargé.e de marketing en alternance ton rôle sera de :
· Définir et mettre en œuvre les campagnes d’acquisition marketing et de communication
· Prendre en charge la production de la Newsletter Agence
· Alimenter les réseaux sociaux de l’agence
· Élaborer des scénarios de prospection pour cibler les clients
· Réaliser des tests d’acquisition sur différents canaux
· Qualifier les datas de prospection et développer notre CRM
· Assister les consultants SEO et SEA dans leur travaux clients. (reporting mensuels, présentation d’avant-vente…).
L’alternant(e) travaillera en étroite collaboration avec les consultants SEO et SEA, les designers et le CEO de l’agence.
- Poste basé à Nantes avec possibilité de télétravailler
- Rythme idéal : 4 jours par semaine en entreprise et un jour à l’école
- Durée de contrat : 1 an – début en septembre 2023
Nos outils au quotidien
Suite Office
Les petits plus du poste
Le profil recherché
· En formation supérieure (bac+3/5), école de commerce, communication ou marketing
· Passionné(e) par le Web et les stratégies digitales
· Force de proposition, autonome et organisé(e)
· Appétence au développement commercial
· Il adore les chiffres et découvrir de nouveaux outils et techniques
· Bonne expression orale et écrite
Le processus de recrutement
Envoi de CV + tout élément illustrant ton savoir-faire et savoir-être 😊
Premier entretien par téléphone ou visio et entretien physique.