Développeur·se COBOL

Description de l'entreprise

Entreprise de Services du Numérique, le groupe Objectware, spécialiste du conseil IT et de la transformation digitale, avec environ 850 collaborateurs, est présent en France et à l’international.
Le groupe a réalisé en 2021 un chiffre d’affaires d’environ 77 millions d’euros.
Depuis 20 ans, Objectware développe ses expertises et ses lignes de services pour accompagner les entreprises dans l’optimisation de leur performance et leurs enjeux de transformation.
Très attentif aux aspects humains, Objectware offre à ses collaborateurs une vie professionnelle enrichissante et épanouissante. Nous sommes labellisés Great Place to Work pour le 3ème année consécutive.
L’activité du groupe se structure autour du conseil en maîtrise d’ouvrage, du pilotage et de la gestion de projet, de la maîtrise d’œuvre et de l’infrastructure management. 

Le poste et ses missions

Au sein de la team Mainframe, vous intervenez en régie et accompagnez votre client en :
·       Analyse des besoins,
·       Rédaction de dossiers de spécifications techniques,
·       Conception, développements et réalisation de tests unitaires et d’intégration,
·       Contribution aux phases de recette,
·       Suivi de production et correction de bug

Le profil recherché

Passionné.e de technologie, vous êtes titulaire d’un diplôme en Informatique et justifiez d’une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire.
L’autonomie, la rigueur et l’organisation font partie de vos atouts. Vous êtes force de proposition et vous êtes reconnu.e pour votre sens du service et aimez travailler en équipe, alors rejoignez-nous !
Parce que notre mission est de construire et de faire vivre ensemble votre itinéraire de carrière, Objectware place l’évolution au cœur de l’accompagnement managérial.
Ce poste peut vous permettre d’évoluer sur des rôles de : Responsable d’Applications Mainframe, analyste Mainframe, business Analyst Bancaire
Envie de relever de nouveaux défis au quotidien ? Vous pensez être en mesure de nous surprendre et de nous accompagner dans notre évolution grâce à des propositions innovantes et pertinentes.
Des postes sont à pourvoir dans le Grand Ouest alors rejoignez l’équipe Objectware et investissez-vous dans une aventure humaine qui vous permettra de réaliser vos ambitions !

Le processus de recrutement

Pour le processus de recrutement :

• 1er entretien téléphonique RH d’une quinzaine de minutes
• 2ème entretien en visio ou dans nos locaux avec un chargé d’affaires